Yn gyntaf, dosbarthiad esgidiau yswiriant llafur
Rhaid cyhoeddi'r uned ddefnydd yn unol â ffeil yr esgidiau yswiriant llafur. Rhaid i'r eitemau ar y ffurflen ryddhau nodi enw'r cynnyrch, maint yr esgid, maint, a dyddiad derbyn. Ar ôl i'r gymeradwyaeth gael ei llofnodi gan y cyflogwr, gellir ei chyhoeddi.
Yn ail, y defnydd o esgidiau yswiriant llafur
Gall y system rheoli defnydd perffaith wneud i'r esgidiau yswiriant llafur chwarae rhan gywir yn y cyflwr rheoledig, gan amddiffyn diogelwch ac iechyd y gweithwyr yn effeithiol. Dylai'r cynnwys gynnwys: dewis cywir, gwisgo, cynnal a chadw, ailosod, goruchwylio dyddiol, ac ati.
1. Nodi'r ffactorau risg ar gyfer pob gweithle a darparu'r math cywir o esgidiau amddiffynnol personol.
Mae esgidiau yswiriant llafur wedi'u cynllunio i amddiffyn rhag ffactorau risg penodol. Unwaith y bydd y dewis yn anghywir, mae'n hynod niweidiol.
Nodwch yn glir yr offer amddiffynnol i'w wisgo ar bob gweithle neu offer sy'n nodi'r ffactor risg. Gall marcio ddileu amheuon yr ymarferydd ynghylch a ddylid gwisgo offer amddiffynnol, ac atgoffa ymarferwyr i wisgo offer amddiffynnol.
2. Hyfforddi ymarferwyr i wisgo a chynnal eu hesgidiau diogelwch eu hunain yn iawn.
Trwy hyfforddiant priodol, arddangosiad, treialon gweithwyr a dulliau hyfforddi eraill, dywedwch wrth bob ymarferydd pwy sydd angen gwisgo esgidiau diogelwch trwy ddulliau llafar ac ysgrifenedig:
A. Pam mae'n rhaid i chi wisgo esgidiau amddiffynnol?
B. Pryd a ble i wisgo;
C. Sut i'w ddefnyddio;
D. Rhagofalon wrth wisgo. Sicrhewch eich bod yn gwisgo'r esgidiau'n gywir. Rhaid cael hyfforddiant gan bawb, a phob pwrpas.
3. Darparu mannau storio priodol ar gyfer esgidiau yswiriant llafur
Nodwch ble i storio a storio. Os na allwch weld yr esgidiau amddiffynnol sy'n cael eu storio y tu mewn yn uniongyrchol, dylech nodi'n gywir ac yn glir enw a maint yr esgidiau amddiffynnol sydd wedi'u storio y tu allan i'r lleoliad storio, a sicrhau mynediad cyfleus a rhestr eiddo.
4. Cynnal a chadw esgidiau yswiriant llafur
Gall effeithlonrwydd a hirhoedledd unrhyw erthyglau amddiffyn llafur leihau gydag amser a defnydd dro ar ôl tro. Er mwyn sicrhau gwisgo arferol yr esgidiau, mae angen cynnal a chadw priodol. I'r perwyl hwn, dylid sefydlu cynllun cynnal a chadw. Neilltuir grŵp o bobl i ofalu am gynnal a chadw esgidiau amddiffynnol personol, fel bod pob gweithiwr sy'n gwisgo esgidiau amddiffynnol yn gwybod sut i'w cynnal a'u glanhau'n rheolaidd. Darparu cefnogaeth ddeunydd ar gyfer glanhau, megis glanhau brethyn sych, sglein esgidiau ac offer arall.
5. Goruchwyliaeth ddyddiol yw'r warant ar gyfer gweithrediad effeithiol y system.
Nid yw'r peryglon yn y gweithle yn achosi marwolaeth, anaf a salwch bob dydd. Mae hyn yn rhoi'r argraff i weithwyr nad oes angen esgidiau yswiriant llafur. Felly, mae angen gwella ymwybyddiaeth diogelwch gweithwyr a chryfhau rheolaeth gyda'r dulliau rheoli cyfatebol. angenrheidiol iawn.
Mae'r cyflogwr yn sefydlu asiantaeth ddiogelwch neu'n sefydlu goruchwyliwr diogelwch arbennig (rhan-amser) yn seiliedig ar faint y cwmni, yn archwilio gwahanol weithleoedd yn rheolaidd, yn nodi peryglon cudd ac ymddygiadau anniogel, gan gynnwys gwirio a oes angen esgidiau yswiriant llafur. yn cael ei gwisgo. Esgidiau yswiriant llafur. Rhaid i'r arolygydd diogelwch gywiro'r ymddygiad anghywir yn syth ar ôl darganfod y broblem ac ysgrifennu cofnod ysgrifenedig o'r cyflwr anniogel. Dylid annog cyflogwyr sy'n gwisgo esgidiau amddiffynnol yn iawn i roi beirniadaeth ac addysg i'r rhai nad ydynt yn gwisgo esgidiau yswiriant llafur, a rhaid iddynt fod yn dyfalbarhau.
Cyn yr oruchwyliaeth a'r arolygiad, rhaid i hyfforddiant personél, cynllun arolygu, ffurflen arolygu a gwaith paratoi arall gael ei wneud yn dda, a rhaid egluro pwrpas, cwmpas, amser a chyfranogwyr yr arolygiad, a bydd y problemau a ganfuwyd yn ystod yr arolygiad yn cael eu hunioni. amser. Mae'r canlyniadau'n cael eu crynhoi a'u gwerthuso, a defnyddir y dull dadansoddi geiriau "na" i gynnig targedau gwella ar gyfer pob cyswllt yng ngoleuni amodau anaddas, amherffaith, anfoddhaol a annigonol pob cyswllt. Trwy ychydig o welliant, cyflawnwch y cyflwr dymunol yn raddol.
Yn drydydd, ymddeoliad esgidiau yswiriant llafur
Pan fydd yr esgidiau yswiriant llafur yn cael eu difrodi neu pan fydd y swyddogaeth amddiffynnol a brofwyd yn methu, dylid eu cyfrif mewn pryd a'u dinistrio gan berson arbennig. Rhaid cofnodi'n fanwl amrywiaeth, maint, ffynhonnell, achos dinistr, ac ati'r esgidiau yswiriant llafur a ddinistriwyd, a rhaid i'r personél a'r goruchwylwyr lofnodi a llofnodi'r dogfennau. Gwaherddir yn llwyr all-lif o esgidiau yswiriant llafur er mwyn osgoi damweiniau a achosir gan gam-wisgo.